山東協和學院2019年普通高校招生章程

山東協和學院2019年普通高校招生章程

　　第一章  總則

　　為規范學校招生工作，維護學校和考生合法權益，確保學校2019年普通高等教育本科、專科（高職）專業招生工作的順利進行，維護學校和考生合法權益，根據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國高等教育法》和山東省《普通高等學校招生工作規定》等法律法規，結合《山東省2019年普通高校招生工作實施方案》的要求和招生工作實際，制定本章程。

　　第一條  本章程適用于山東協和學院普通高等教育本科、專科（高職）專業招生工作。

　　第二條  學校招生工作貫徹“公平競爭、公正選拔、公開程序，德智體美勞全面考核、綜合評價、擇優錄取”的原則。

　　第三條  學校招生工作接受紀檢監察部門、新聞媒體、考生及其家長和社會各界的監督。

　　第二章  學校概況

　　第四條  學校名稱：山東協和學院    學校代碼：13324

　　第五條  學校地址：山東省濟南市歷城區濟青路6277號（郭店校區） 郵編：250109

　　濟南市臨港開發區臨港北路5677號（遙墻校區） 郵編：250107

　　第六條  學校類型：普通本科院校

　　辦學層次：本科、專科（高職）

　　成立時間：2011年4月

　　批準單位：中華人民共和國教育部

　　辦學體制：民辦

　　學習形式：全日制

　　第七條  歷史沿革

　　學校創建于1993年，2003年經山東省教育廳批準，籌建濟南協和職業技術學院；2004年經山東省人民政府批準，改建為山東協和職業技術學院。2005年順利通過國家教育部、衛生部醫學專業教育評估，2008年以“優秀”成績通過教育部高職高專院校人才培養工作水平評估，2011年經教育部批準升格為普通本科高校，2014年被山東省教育廳、財政廳評為省財政支持的民辦本科教育特色名校建設單位,2018年順利通過普通高等學校本科教學工作合格評估。

　　第八條  辦學基本條件

　　校園占地面積108.7萬平方米，建筑面積41.5萬平方米，儀器設備總價值1.2億多元，形成了完善的校園網絡體系。有紙質圖書194.68萬余冊，電子圖書209.53萬冊，紙質期刊1260種，電子期刊38054種，建有圖書資料管理自動化系統和功能齊全的電子閱覽室，是“CNKI（中國知識基礎設施工程）數字圖書館示范單位”、“山東省高等學校圖書管理先進單位”。

　　現有專任教師1157人，其中，自有專任教師938人。自有專任教師中具有博士、碩士學位的575人，具有高級專業技術職務的311人。現有省級教學團隊4個，省級教學名師4人，省級教學管理先進集體1個，省級教學管理先進個人2名。

　　建有10個實驗實訓中心，內設197個學科專業功能實驗室。其中，國家級實驗教學示范中心1個、國家級虛擬仿真實驗中心1個、山東省高等學校重點實驗室1個；校外建有129個實習實訓基地，其中，國家級大學生校外實踐教育基地1個；山東省企業實訓基地1個，職業技能鑒定站4個，國家級大學生創新創業訓練計劃項目260項。

　　第九條  院系設置

　　學校現設有工學院、計算機學院、護理學院、醫學院、商學院、人文藝術與教育學院、繼續教育學院和基礎部8個二級學院（部）。

　　第十條  教學科研成果

　　學校堅持以教學為中心，注重教學研究，深化教學改革，以科研促教學，教學科研水平不斷提高。獲得國家級教學成果二等獎4項，省級教學成果特等獎2項，省級教學成果一等獎3項、二等獎6項、三等獎7項；國家級精品課程1門，國家級精品資源共享課1門，省級精品課程43門,省級資源共享課4門；省級特色專業4個；民辦本科高校優勢特色專業支持計劃資助專業6個；省級人才培養模式創新實驗區1個；省級卓越工程師教育培養計劃項目2個。近年來，主持承擔省級教改項目28項。

　　學校建有山東省高等學校科研創新平臺3個。共承擔科研項目817項(省廳級以上科研項目807項)，其中國家級科研課題12項、國家級教改項目9項,省部級科研課題88項、廳局級科研課題493項；獲得科研獎勵599項；授權專利176項，被省教育廳授予“山東省科研管理先進集體”。

　　近年來，學生在全國高校技能科技大賽中，獲得國家級、省級獎共計584項，其中國家級特等獎1項、一等獎35項、二等獎52項、三等獎53項；省級特等獎1項、一等獎67項、二等獎120項、三等獎158項。

　　第十一條  就業、創業指導服務

　　學校高度重視畢業生就業、創業工作。堅持以就業為導向，把提升畢業生創業就業質量作為人才培養的出發點和落腳點。堅持深化創新創業教育改革，以創新引領創業，以創業帶動就業，努力提升就業創業水平，畢業生就業率連年保持在95％以上，其中自主創業參與率6％以上。2015年獲評全國畢業生就業50強高校，2016年獲評首批全國創新創業50強高校，2017年獲評首批全國創新創業教育改革示范校、全國首屆創業就業服務展示交流活動優秀項目獎。近2年來，省內外二十余所高校來校參觀交流學習創業就業工作經驗。

　　學校建有18726平米的大學生創業孵化基地，配套建有一站式服務中心，為大學生提供政策咨詢、業務培訓、項目推介、技術指導、注冊登記代辦、財稅融資等服務。每年舉辦大型供需洽談會，根據需求組織專場招聘會，先后與全國數百家大型人才市場和用人單位建立了密切合作關系，簽訂訂單培養協議。讓每一位畢業生與用人單位面對面交流，不出校門就能了解職場動態和業界需求，為畢業生就業創業搭建了廣闊的平臺。是山東省大學生創業孵化示范基地和山東省眾創空間支持單位。獲國家級競賽獎92項，其中一等獎17項；獲山東省第三屆大學生科技創新大賽一等獎1項，“建行杯”全國“互聯網+”大學生創新創業大賽省級金獎1項、銀獎2項、銅獎2項。

　　根據國家高校畢業生就業的優惠政策，畢業生可以參加“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”（支教、支農、支醫和扶貧）、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“應征入伍服義務兵役”等項目；自主創業的大學生還可享受國家有關優惠和扶持政策；家庭經濟困難畢業生可獲得1000元的一次性求職創業補貼。

　　第十二條  職業資格證書培訓

　　學校是全國計算機等級考試考點、全國大學英語四、六級考試考點、山東省職業技能人才鑒定基地、中國物流職業經理資格證書和高等教育自學考試物流管理專業項目指定助學單位。學校按照國家教育部的有關政策，開展職業資格認證培訓。對鑒定合格的學生頒發職業資格證書，使學生畢業時，可以獲得職業資格證書，提高了就業競爭力。

　　第十三條  人才培養模式

　　學校是山東省首批實行學分制的民辦高校。學校實行彈性學制管理，本科專業標準學制為4年或5年，彈性修讀年限為3-6年,專科專業標準學制為3年，彈性修讀年限為2-6年。學校實施學業導師制度，指導學生選課、制定學習計劃、制定職業發展規劃等。

　　學校圍繞提高學生綜合競爭力和就業質量，以市場需求為導向，不斷深化教育教學改革，創新人才培養模式。根據本專科生的不同特點，因材施教，實施分類教學管理、分類指導；增強創新創業教育的針對性。學校有教育部批準的國家級大學生創新創業訓練計劃項目，省級卓越工程師教育培養計劃項目，省級人才培養模式創新實驗區項目。根據經濟社會人才需求，采取“雙線、雙綱、雙證、雙高、雙文化、雙過程”的“六雙”人才培養方式。推進產業學院建設，強化校企深度合作，根據用人單位需求進行專業設置、課程安排、教學內容、教學方法、考核方式等方面的調整。學校與中興通訊有限公司、北京民用聯合航空有限公司簽訂校企合作協議，組建“山東協和中興智慧城市學院”、“山東協和學院·首都民航學院”，進行訂單式培養，打造人才培養與上崗就業“直通車”。

　　學校堅持開放辦學，實施協同育人。先后與英、美、澳、加、俄、日等13個國家和臺灣、澳門等地區的30余所高校建立友好合作關系，進行廣泛的學術與教育交流。目前，學校已選派42名教師赴美國、新加坡、馬來西亞、泰國等國家交流深造，并聘請了美、德、菲等國家和臺灣地區多名資深學者擔任客座教授。近年來，選送1500余名學生赴美國、德國、新西蘭、泰國、馬來西亞等國家和中國臺灣、澳門等地區共18所高校學習交流或攻讀學位。

　　第十四條  校園文化

　　學校重視大學文化建設，堅持“以人為本”，突出學生的主體地位和教師的主導作用，強化能力培養，實施素質教育，促進學生全面發展；堅持社會服務，在回報社會中育人，在服務社會中發展。重視校園文化建設，弘揚以和合向上、協同奮進為內涵的“和合”文化，秉承“明道致遠、德和崇文”的校訓，堅持“依法辦學、誠信辦學、規范辦學”的宗旨，實施“質量立校、人才強校、特色興校、專家治學”戰略，推行“和合向上”的精神，建設“弘毅、崇真、求索、敏行”的校風和“勤學、善思、篤行、創新”的學風，倡導“和諧、和睦、寬容、寬厚”的合作理念，把協和精神內化為全校師生的共同信念，成為行為規范。

　　學校注重發揮“第二課堂”的育人功能，廣泛發動各級團組織、學生會、學生社團，深入開展校園文化活動，加強校園文化品牌建設，充分發揮校園文化育人功能。積極倡導高雅藝術、傳統文化進校園。依托大學生文化藝術節、社團文化節、民族文化節、迎新晚會，舉辦形式多樣、內容豐富的校園文化活動。

　　成立大學生社團聯合會，指導、管理各級社團開展工作，調動各級社團的積極性、創造性。共建設校級藝術類、學術類、實踐類、文體類、科技類、服務類社團等74個，定期開展學術講座、專業技能大賽、學科競賽、社會實踐、志愿服務等活動。學校微博、微信公眾號、廣播站、校園網、《山東協和學院論叢》等是師生發表作品、展示才藝、交流互動的窗口與平臺。

　　學校建設平安校園、和諧校園。完善利益協調、訴求表達、權益保障機制，拓寬師生意愿表達渠道；開展安全和法制教育，強化內部管理，落實安全責任制；完善突發事件應急機制，依法妥善處置突發事端，維護學校的安全穩定。有效地防止了各類事故的發生，被濟南市評為安全管理先進單位。

　　學校高度重視黨建和思想政治工作，把社會主義核心價值觀融入人才培養的全過程。黨建工作經驗先后在第18次、21次全國高校黨建工作會議上交流，4次被山東省委高校工委轉發，多次在全省高校會上交流介紹，獲全國性黨建和思想政治優秀成果8項，省級成果獎30項，黨委被評為全省高校“先進基層黨組織”，“濟南市教育系統先進基層黨組織”、“濟南市黨建工作示范點先進基層黨組織”，被省委統戰部表彰為“統戰工作先進單位”。

　　第十五條  回報社會

　　學校堅持在回報社會中育人，在服務社會中發展。在各級政府支持下，學校成為全國首家開展“萬名鄉村醫生免費培訓計劃”的高校。自2005年學校被山東省衛生廳指定為全省鄉村醫生免費培訓基地，至今連續14年免費義務培訓鄉村醫生3萬余人，產生了廣泛的社會影響。時任全國人大常委會副委員長周鐵農、全國政協副主席厲無畏等領導先后親臨培訓班視察指導。時任國家衛生部黨組書記、副部長高強派專人來我校調研，將鄉醫培訓定為“協和模式”。時任山東省原省長姜大明、郭樹清，常務副省長孫偉，時任省委常委、統戰部長吳翠云分別批示，時任副省長王隨蓮來校視察，并批示，肯定免費培訓鄉醫工作。中央電視臺、光明日報、大眾日報等媒體曾對鄉村醫生培訓作專題報道。

　　第十六條  學校榮譽

　　學校被教育部評為“全國高校教師考核評價改革示范校”、“國防教育特色學校”；被國家民政部評為“全國先進社會組織”；被山東省政府評為“全省教育工作先進單位”；被山東省教育廳評為“山東省民辦教育先進集體”和“山東省高等學校科研管理先進單位”；獲得黃炎培職業教育“優秀學校獎”；被山東省民政廳評為“山東省五A級學校”，并連續六年評為“優秀民辦非企業單位。