成都2015年十大高薪行業：專業服務業月薪8076元居首

　　智聯招聘通過對網站平臺上的企業招聘數量和白領投遞簡歷情況的分析，近日形成并發布了《2015年夏季成都雇主需求與白領人才供給報告》。

　　8076元專業服務業月薪高居榜首

　　從成都地區2015年夏季各行業的薪酬情況來看，專業服務/咨詢(財會/法律/人力資源等)業以8076元的月薪高居榜首，其次是中介服務業緊隨其后，約7704元;再次是房地產/建筑/建材/工程業，月薪為7498元。中介服務業雖然不受求職者青睞，但其薪酬水平卻以7704元水平位居行業第二。房地產/建筑/建材/工程業因行業利潤高，其薪酬位居第三，達到7498元。

　　每周加班4.7小時每天開會1.37小時

　　此外，2015年成都白領8小時生存質量統計數據顯示，成都白領平均加班時間每周4.7小時;平均每天參會時間1.37小時;平均每周運動時間20分鐘。

　　專家認為，高薪行業通常意味著競爭激烈程度較高或工作壓力較大，生活和工作難以實現平衡。白領在選擇工作時應持理性態度，勿盲目扎堆熱門行業和企業，應根據自己的興趣愛好和對工作崗位的期望，選擇適合自己的工作。

　　成都地區競爭最激烈的五大行業

　　數據顯示，從成都地區2015年夏季各行業的競爭指數來看，石油/石化/化工行業競爭指數最高，其次是房地產/建筑/建材/工程，再次是能源/礦產/采掘/冶煉。此外，電氣/電力/水利和大型設備/機電設備/重工業的競爭也較為激烈。總體來看，成都競爭激烈的行業多與工業、制造業為主。與全國情況吻合。隨著中國產業轉型，服務業加速發展，以及科技對于工業、制造業廣泛應用，使得在人才需求上呈現門檻高、需求量下降等特征，因而競爭越發強烈。

　　成都地區競爭最激烈的五大職業

　　數據顯示，從成都地區2015年夏季各職業的競爭情況來看，競爭最為激烈的職業是財務/審計/稅務、土木/建筑/裝修/市政工程、交通運輸服務。此外，行政/后勤/文秘和人力資源這些崗位的競爭也較為激烈。競爭指數排名前五的職業大部分與職能性、支持性部門相關，如財務/審計/稅務、行政/后勤/文秘、人力資源。這些部門的崗位數量有限，而求職者眾多，導致競爭激烈，競爭指數較高。土木/建筑/裝修/市政工程和交通運輸服務類職位由于門檻相對較低，流動性大，因此投遞數量多，導致職位競爭激烈。