統(tǒng)計局公布私企職工平均工資

　　摘要：而此前公布的2008年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為29229元，這一數據由于沒有將占城鎮(zhèn)職工總數一半以上的私企職工納入統(tǒng)計范圍而被指責不具備代表性。

　　中國國家統(tǒng)計局于10月27日公布了城鎮(zhèn)私營單位從業(yè)人員平均工資數據，并決定從2009年起正式建立年度私營單位工資統(tǒng)計抽樣調查制度，將私營單位納入工資統(tǒng)計調查的范圍。

　　據中新網報道，統(tǒng)計局有關負責人在一次新聞通氣會上披露，城鎮(zhèn)私營單位從業(yè)人員平均工資較低，2008年全國城鎮(zhèn)私營單位從業(yè)人員平均工資為17071元，只相當于現行勞動工資統(tǒng)計制度平均工資的58.4%。

　　而此前公布的2008年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為29229元，這一數據由于沒有將占城鎮(zhèn)職工總數一半以上的私企職工納入統(tǒng)計范圍而被指責不具備代表性。

　　這名負責人稱，最近兩年，國家統(tǒng)計局在全國進行了城鎮(zhèn)私營單位工資調查試點，取得了2008年的數據，國家統(tǒng)計局決定從今年起正式建立年度私營單位工資統(tǒng)計抽樣調查制度，將私營單位納入工資統(tǒng)計調查的范圍。

　　09年上半年的全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資數據發(fā)布以后，網絡上立即引發(fā)了對“工資被增長”的熱議，眾多網友認為公布的數據與自己的真實收入并不符合。

　　而8月22日，國家統(tǒng)計局局長馬建堂在接受媒體采訪時表示，看到網友說工資“被增長”，“看了也臉紅”。馬建堂承認，工資統(tǒng)計覆蓋范圍確實窄了，現在非國有企業(yè)、私人企業(yè)、個體企業(yè)越來越多，具體什么時候納入統(tǒng)計，還沒有明確的時間表，但是肯定是要往前推進。

　　2000年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為：9371元；月平均工資為：780.9元。

　　2001年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為：10870元；月平均工資為：905.8元。

　　2002年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為：12422元；月平均工資為：1035.2元。

　　2003年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為：14040元；月平均工資為：1170.0元。

　　2004年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為：16024元；月平均工資為：1335.3元。

　　2005年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為：18405元；月平均工資為：1533.8元。

　　2006年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為：21001元；月平均工資為：1750.1元。

　　2007年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為：24932元；月平均工資為：2077.6元。

　　2008年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工年平均工資為：29229元；

　　2009年上半年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資為14638元，與上年同期相比，增加了1674元，增長12.9%。

　　注：根據現行統(tǒng)計制度，城鎮(zhèn)單位在崗職工工資統(tǒng)計范圍包括國有單位、城鎮(zhèn)集體單位、聯營經濟、股份制經濟、外商投資經濟和港澳臺投資經濟單位，尚未包括城鎮(zhèn)的私營企業(yè)和個體工商戶。工資總額是指這些單位在一定時期內直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資，不論是否計入成本，不論是以貨幣形式還是以實物形式支付，均包括在工資總額內。工資總額統(tǒng)計的是個人稅前工資，并且包括個人交納的養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等個人帳戶的基金。平均工資為工資總額除以單位的年內(季度內)平均職工人數。